1.5.5 处理人际关系技能人际关系技能属于软技能,包含以下内容:· 有效的沟通。交流信息。· 对组织施加影响。“把事情办成”的能力。· 领导。构见远景和战略,并激励人们实现之。· 激励。让人们充满活力去取得高水平的业绩并克服变革的障碍。· 谈判与冲突管理。与他人商讨,与其取得一致或达成协议。&mi
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1.5.5 处理人际关系技能
人际关系技能属于软技能,包含以下内容:
· 有效的沟通。交流信息。
· 对组织施加影响。“把事情办成”的能力。
· 领导。构见远景和战略,并激励人们实现之。
· 激励。让人们充满活力去取得高水平的业绩并克服变革的障碍。
· 谈判与冲突管理。与他人商讨,与其取得一致或达成协议。
· 解决问题。将明确问题、识别解决办法与分析和作出决定结合起来。
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